xacavurt.ru
Телефон приемной главы:
+7 (87231) 5-20-30

Горячая линия:

+7 (87231) 5-20-41
Версия для
слабовидящих
» Коммисия вакантных должностей

Коммисия вакантных должностей

О создании постоянно действующей комиссии по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы.
В соответствии с решением Собрания депутатов городского округа «Город Хасавюрт» «Об утверждении Положения «О конкурсе на замещений вакантной должности муниципальной службы городского округа «Город Хасавюрт», -

1. Создать постоянно действующую комиссию по проведению конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы городского округа «Город Хасавюрт» в составе:

Председатель комиссии:
Дадаев И.Н. - зам.главы Администрации МО «Город Хасавюрт».

Зам.председателя комиссии:
Салахбеков М.Р. - зам.председателя городского Собрания.

Секретарь комиссии:
Сулайманов А.Г. - помощник главы Администрации.

Члены комиссии:

Шахвеледов М.Ф. - руководитель ГОРФУ;

Абакаров С.Р. - специалист 1 категории КСП;

Азизов А.К. - депутат городского Собрания; Сулейманов М.С. - депутат городского Собрания; Ошитова А. - гл. специалист юридического отдела.

2. Настоящее решение опубликовать в средствах массовой информации городского округа.

 

Решение

№14/5 - 26 января 2009 года

Об утверждении Положения» О конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы городского округа «Г ород Хасавюрт»»
В соответствии с Федеральным законом от 2 марта 2007г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе Российской Федерации», законом Республики Дагестан от 28 февраля 2008г. «О муниципальной службе в Республике Дагестан», ет.41 Устава городского округа «Город Хасавюрт», в целях обеспечения конституционного права граждан Российской Федерации на равный доступ к муниципальной службе и права муниципальных служащих на должностной рост на конкурсной основе;
СОБРАНИЕ ДЕПУТАТОВ ГОРОДСКОГО ОКРУГА «ГОРОД ХАСАВЮРТ» - РЕШИЛО:
1.Утвердить прилагаемое Положение» О конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы в Муниципальном образовании «Город Хасавюрт»».
 
6)при назначении на должности муниципальной службы категории "руководители", назначение на которые и освобождение, которых осуществляются по согласованию с главой МО
в)при назначении гражданского служащего на иную должность муниципальной службы

г)при назначении на должность муниципальной службы служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе.

4.Конкурс может не проводиться:

а)при назначении на отдельные должности муниципальной службы, исполнение должностных обязанностей по которым связано с использованием сведений,

„составляющих государственную тайну, по перечню должностей, утверждаемому указом Президента Российской Федерации;

б)при назначении на должности муниципальной службы, относящиеся к группе младших должностей муниципальной службы, по решению представителя нанимателя.

5.Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие 1 возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и

соответствующие установленным законодательством Российской Федерации «О муниципальной службе» квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы.

Муниципальный служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе ^независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.

6.Конкурс проводится в два этапа. На первом этапе кадровая служба муниципалитета публикует объявление о приеме документов для участия в конкурсе не менее чем в одном периодическом печатном издании, а также размещает информацию о проведении конкурса на сайте муниципального органа в информационнотелекоммуникационной сети общего пользования.

В публикуемом объявлении о приеме документов для участия в конкурсе указываются наименование вакантной должности муниципальной, службы, требования, предъявляемые к претенденту на замещение этой должности, место и время приема документов, подлежащих представлению в' соответствии с. пунктом 7 настоящего Положения, срок, до истечения которого принимаются указанные документы, а также сведения об источнике подробной информации о конкурсе (телефон, факс, электронная почта, электронный адрес сайта муниципального органа).
 
22.РезушМахы голосования конкурсной комиссии оформляются решением, которое подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членами комиссии, принявшими участие в заседании. .

23.По результатам конкурса издается акт представителя нанимателя о назначении победителя конкурса на вакантную должность муниципальной службы и заключается служебный: контракт с победителем конкурса.

24.Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на сайте муниципального органа в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
25.Документы претендентов на замещение вакантной должности муниципальной ^службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве муниципального органа, после чего подлежат уничтожению.
26.Расходы, связанные с участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются кандидатами за счет собственных средств.

27.Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.

ГЛАВА МО ПРЕДСЕДАТЕЛЬ СОБРАНИЯ ДЕПУТАТОВ ГОРОДСКОГО ОКРУГА ХАСАВЮРТ. С. УМАХАНОВ
 

 

О сайте
368000 г. Хасавюрт, ул. Ирчи-казака, 39.
Факс: +7 (87231) 5-20-30
Режим Работы - с 8:00 до 17:00 перерыв с 12:00 по 13:00
Мы в соц-сетях
©2005 – 2017, Официальный сайт Муниципального образования г. Хасавюрт
Все права защищены
Яндекс.Метрика